PART_TIME

HR Officer - Damart

Dottenijs BE
2021-10-18
2021-10-28

Damart richt zich als retailer op de 55-plusser en wil deze de best mogelijke service bieden. Daarom zijn we op kantoor en in onze winkels steeds op zoek naar gemotiveerde teamspelers met een drive om u tegen te zeggen. Ons team bestaat uit ongeveer 350 mensen, en we blijven groeien. Onze HR-afdeling bestaat uit vier collega’s en we zijn op zoek naar een extra kracht om ons tijdelijk te ondersteunen voor een zwangerschapsvervanging vanaf december tot half juni.

 

Waarom werken bij de HR-afdeling van Damart jou als gegoten zit

Elke HR Officer die bij ons werkt, is polyvalent en is thuis in de HR-wereld. Onze collega die met zwangerschapsverlof gaat, focust zich voornamelijk op training en ontwikkeling, wat dus ook jouw hoofdfocus zal worden. Rekrutering, selectie en payroll worden vooral gedragen door de andere collega’s, maar je bent uiteraard ook bereid in deze domeinen ondersteuning te bieden. Hiervoor zijn we bij voorkeur op zoek naar iemand met een bachelordiploma in HR. Een eerste werkervaring is mooi meegenomen.

In een notendop:

  • Je straalt maturiteit uit, waardoor je toegankelijk bent voor onze medewerkers wanneer zij vragen hebben.
  • Je bepaalt de opleidingsbehoeftes en gaat op zoek naar de juiste opleidingen voor onze werknemers.
  • Op basis van je conclusies stel je een opleidingskalender samen en verzorg je de evaluatie ervan op korte en lange termijn.
  • Je volgt lopende opleidingsprojecten van nabij op en rolt deze verder uit.
  • Je spreekt en schrijft zeer goed Nederlands én Frans.
  • Wanneer nodig kan je je collega’s ondersteunen bij rekrutering, selectie en payroll.
  • Je biedt eerstelijnsadvies aan de werknemers in de winkels voor HR-gerelateerde vragen.

 

Bij Damart komt een goede work-life balance op de eerste plaats en dus krijgt elke medewerker een werkweek van 36 uur en 6 ADV-dagen per jaar, in de vorm van een glijdend uurrooster en met een vrije namiddag op vrijdag. Je komt terecht in een rijpe organisatie met een jonge geest, waar 100 medewerkers in het hoofdkantoor en 250 in onze winkels elke dag met een glimlach naar het werk komen. Van een boeiend netwerk gesproken! Uiteraard mag je ook een marktconform loon verwachten en mogelijkheden tot persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Zit deze beknopte omschrijving je alvast als gegoten? Dan zijn wij misschien wel de werkgever die jij zoekt! We vertellen je graag meer tijdens een eerste kennismakingsgesprek. Neem snel contact op met ons door op de knop hieronder te klikken.